Asesoría y Consultoría Gallego&Asociados
Ofrecemos los servicios de asesoría integral en material jurídica, fiscal, laboral y contable a la PYME. Contamos con personal cualificado, con más de una década asesorando a empresas. Un equipo serio de trabajo, en constante formación.
+ Más información
 
CURSO DE PRESTACIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL
 

A responsables y directores del área de Personal y Recursos Humanos y, en general, a todas aquellas personas que deseen obtener información acerca del conjunto de prestaciones sociales vigentes en la actualidad.

 
 

Conocer los diferentes aspectos de la normativa en cuanto a prestaciones en general, asi como el procedimiento a seguir en cada caso concreto.
Se analizaran también supuestos prácticos relativos a cada uno de los tipos de prestaciones.

 
 

  1. Incapacidad Temporal
1.1 Concepto y situaciones protegidas.
1.2 Beneficiarios.
1.3 Prestación económica.
a. Nacimiento
b. Duración
c. Cuantía.
d. Base reguladora
e. Porcentaje
1.4 Pago de la prestación.
a. Sujeto obligado
b. Pago delegado
c. Excepciones
d. Reintegro
1.5 Extinción
1.6 Prórroga.
1.7 Pérdida, suspensión o denegación.
1.8 Esquemas básicos.

  2. Maternidad
2.1 Concepto.
2.2 Beneficiarios.
2.3 Prestación económica.
a. Concepto.
b. Duración
· Maternidad biológica
· Adopción o acogimiento
c. Cuantía.
2.4 Extinción y suspensión.
2.5 Esquemas básicos.

  3. Desempleo
3.1 Concepto.
3.2 Clases.
a. Total
b. Parcial
3.3 Niveles de protección.
3.4 CONTRIBUTIVO.-
a. Beneficiarios
b. Requisitos
c. Situaciones asimiladas al alta
d. Situación legal de desempleo
e. Causas de incompatibilidad
f. Nacimiento y duración de la prestación
g. Cuantía
· Porcentaje
· Tope mínimo
· Tope máximo
· Pago; periodico y único.
3.5 ASISTENCIAL.-
a. Subsidio de desempleo
b. Programas de renta activa de inserción.
3.6 Desempleo parcial.
3.7 Suspensión.
3.8 Reanudación.
3.9 Extinción.

  4. Jubilación contributiva
4.1 Concepto.
4.2 Beneficiarios.
4.3 Edad mínima.
a. Regla general
b. Hecho causante
c. Periodo mínimo de cotización.
4.4 Cuantía de la pensión.-
a. Base reguladora
b. Años de cotización.
c. Porcentaje
d. Revalorización y cuantía
4.5 Prescripción y caducidad.
4.6 Incompatibilidades.
4.7 Suspensión y extinción.
4.8 Jubilación anticipada.
a. A partir de los 60 años.
b. A partir de los 61 años.
c. A partir de los 64 años.

  5. Muerte y supervivencia. Modalidad contributiva
5.1 Hecho causante. Concepto.
5.2 Clases.
a. Muerte biológica
b. Muerte presunta
c. Declaración de fallecimiento
5.3 Prestaciones.
a. Auxilio por defunción.
b. Pensión de viudedad.
· Concepto y beneficiarios.
· Prestación.
1. Cuantía
2. Base reguladora.
· Compatibilidad
· Extinción
c. Pensión de orfandad.
· Concepto y beneficiarios
· Requisitos del hecho causante.
· Prestaciones.
1. Cuantía
2. Incremento.
3. Base reguladora
· Compatibilidad
· Suspensión
· Extinción

  6. Pensión de vejez del SOVI
6.1 Concepto y situaciones protegidas.
6.2 Beneficiarios.
6.3 Prestación.
6.4 Nacimiento y efectividad.
6.5 Extinción
6.6 Incompatibilidades.

 
+ Solicitar información
Inicio | Formación | Cursos | Nuestras Aulas Contactar
Gallego & Asociados Servicio de Formación - www.gallegoyasociados.com